Apakah perbezaan di antara penyumberan luar dan penyumberan luar?

Outstaffing dan penyumberan luar adalah dua istilah yang berasal dari pengurusan. Mereka muncul agak baru-baru ini - pada 90-an abad XX. Pada masa itu, kertas saintifik yang pertama diterbitkan menggambarkan bentuk hubungan antara pelanggan dan kontraktor.

Penyumberan Luar

Konsep penyumberan luar boleh diterjemahkan secara literal sebagai "sumber luaran". Dalam praktiknya, ia paling sering bermakna memindahkan fungsi unit dalaman tertentu (contohnya, jabatan kakitangan dan perkhidmatan perakaunan) kepada beberapa pelaksana luar.

Outsourcing pengeluaran bermakna pemindahan sebarang fungsi pengeluaran atau proses perniagaan. Dalam kes ini, matlamat utama tidak menjimatkan wang, kerana anda mungkin berfikir dengan analisis cepat, tetapi membebaskan sumber untuk membangunkan arah baru atau usaha fokus pada perkara-perkara yang sangat penting.

Penyumberan luar perakaunan mula berkembang secara aktif pada tahun 1996, ketika mereka menerapkan undang-undang "Pada Perakaunan". Ia adalah tindakan undang-undang normatif yang membenarkan pemindahan akaun simpan ke organisasi luaran yang mengkhusus dalam jenis perkhidmatan ini. Perlu diperhatikan bahawa hari ini amalan khusus ini sangat biasa (tidak seperti spesies lain).

Masalah utama pembangunan penyumberan luar di Persekutuan Rusia adalah kekurangan rangka kerja perundangan yang akan mengatur hubungan antara pelanggan dan kontraktor. Dalam kod awam, konsep ini tidak dapat dilihat. Tidak ada struktur undang-undang yang jelas, klasifikasi saintifik kontrak, jadi semua orang membuat transaksi sedemikian, berdasarkan hanya andaian sendiri.